Zoom sur les
Ressources Humaines

Les techniques de gestion des RH et d’administration
du personnel pour améliorer le bien-être des salariés dans l’entreprise.

Devenir Assistant de ressources humaines

Devenir Assistant de ressources humaines

Un assistant de ressources humaines est chargé du suivi administratif des dossiers tel que la rédaction de tout type de contrat de travail, des comptes annuels, de bulletins de salariés ainsi que la transmission des déclarations à des organismes externes, mais aussi la participation aux sessions de recrutement et d’embauche du personnel non cadre. Le cabinet LP Conseil, spécialisé dans le développement des RH, vous aide à trouver les meilleurs assistants RH pour vous accompagner dans votre création de projet.

RH & prévention

Le service des ressources humaines, les représentants du personnel et les services de santé ont pour mission la prévention des risques psychosociaux dans une société. Découvrez sur rh-prevention.fr, les différents risques professionnels qui peuvent être réduits grâce à une formation sur la prévention des risques, la mise en place du CSE, la politique RH.


Les outils RH

Du logiciel de paie en ligne au logiciel de gestion de carrière ou de congés, en passant par le logiciel de récupération de factures et les logiciels bureautiques au service de la RH.

Entretien professionnel

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Entretien professionnel

Rédaction de CV, lettre de motivation en vue d’un entretien pour la recherche d’emploi.

Gestion des temps

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Gestion des temps

Les logiciels de gestion des temps optimisent la planification des temps des RH d’entreprise.

Gestion de carrière

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Gestion de carrière

Bilan des compétences et autres outils pour gérer la carrière professionnelle des salariés.

La stratégie RH

La stratégie des RH est le socle indispensable pour mener à bien l’ensemble de vos projets d’entreprise.

Établir une stratégie RH au service des enjeux opérationnels pour atteindre les objectifs de performance établis par l’entreprise.

Il faut apprendre à mettre en adéquation la feuille de route RH avec la vision stratégique de l’entreprise à court et moyen terme.

Des conseils RH

Les tendances Ressources Humaines

La gestion des ressources humaines est un domaine qui évolue rapidement et des tendances apparaissent chaque jour. Parmi ces tendances, l’intelligence artificielle, l’automatisation, le coaching contenu, les évaluations permanentes, la formation en ligne et les nouvelles méthodes de travail pour la génération Y.